2023年甘肅省嘉峪關(guān)市教育系統(tǒng)引進(jìn)高層次緊缺教師20名公告

http://gansu.hteacher.net 2023-01-16 10:00 甘肅教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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三、引進(jìn)程序

(一) 報(bào)名與資格審查

本次報(bào)名采取線上和線下報(bào)名兩種方式。

1.線上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2023年1月19日至2月10日

線上報(bào)名可將報(bào)名資料(含報(bào)名登記表)掃描件或照片發(fā)送至電子郵箱(jygjyjyc@163.com)進(jìn)行報(bào)名，電子郵件名稱為主題詞格式“崗位代碼+學(xué)位學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校+姓名”，報(bào)名結(jié)束后進(jìn)行資格審核，審核結(jié)果通過郵箱反饋本人。

2.線下報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2023年1月28日至面試考核前

線下報(bào)名地點(diǎn)為嘉峪關(guān)市教育局209室或面試考核確認(rèn)點(diǎn)，現(xiàn)場提供報(bào)名所需資料，現(xiàn)場進(jìn)行資格審核。

3.報(bào)名所需資料：填寫《報(bào)名登記表》(附件1);本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和崗位要求的其它相關(guān)資格等證件原件;2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表或?qū)W信網(wǎng)學(xué)籍證明材料及崗位要求的其它材料。

(二)現(xiàn)場確認(rèn)

所有報(bào)名審核通過人員須在面試考核前進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)，未按時(shí)參加現(xiàn)場確認(rèn)的視為自動(dòng)放棄面試資格(現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。

(三)面試考核

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：根據(jù)報(bào)名和實(shí)際情況進(jìn)行，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2.面試形式：應(yīng)聘人員持有效身份證明，按通知規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試考核(因疫情原因不能組織現(xiàn)場面試考核的，采取線上面試考核方式)。由面試考核小組通過觀察、提問、查閱有關(guān)證書、試講等形式重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的學(xué)習(xí)情況和綜合素質(zhì)，對應(yīng)聘人員政治素質(zhì)、職業(yè)能力、專業(yè)技能、德才表現(xiàn)等進(jìn)行綜合評價(jià)，面試考核計(jì)分采用百分制，考核成績?yōu)樗性u委評分中去掉一個(gè)最低分和一個(gè)最高分后的平均得分。擬聘用人員考核成績低于85分的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，考核成績由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。

(三)簽訂協(xié)議書

經(jīng)面試考核符合引進(jìn)人才條件的，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究后確定為擬引進(jìn)對象，簽訂人才引進(jìn)意向協(xié)議書或三方協(xié)議。

(四)體檢

按各崗位面試考核成績從高分到低分等額確定體檢對象。面試成績相同的，按不去掉最高分和最低分的總分從高到低排序確定體檢對象，總分相同的一并確定為體檢對象。體檢由市教育局組織，在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及相關(guān)修訂標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢不合格的取消擬引進(jìn)資格。

(五)考察和資格復(fù)審

體檢合格者確定為考察人選。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況，考察不合格的取消擬引進(jìn)資格。引進(jìn)人員中的2023屆畢業(yè)生畢業(yè)后，對其畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證件資料進(jìn)行復(fù)審，2023年7月31日前未取得以上證件的，取消擬引進(jìn)資格。

體檢、考察和復(fù)審不合格形成的空缺崗位，根據(jù)實(shí)際情況由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)公示與聘用

面試考核、體檢、考察合格的擬引進(jìn)人員，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，在嘉峪關(guān)市教育局網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，接受社會監(jiān)督。經(jīng)公示無異議的，由組織、人社、編制部門和市教育局按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，引進(jìn)人員試用期一年，最低服務(wù)年限不少于五年(含試用期一年)。

四、政策待遇

引進(jìn)人才占用所在單位事業(yè)編制，執(zhí)行事業(yè)單位現(xiàn)行崗位工資標(biāo)準(zhǔn)，按照《嘉峪關(guān)市高層次及急需緊缺人才引進(jìn)管理辦法(試行)》《嘉峪關(guān)市高層次及急需緊缺人才扶持激勵(lì)辦法(試行)》中相關(guān)規(guī)定享受租房補(bǔ)貼、安家補(bǔ)貼、職稱評聘等政策待遇。

五、監(jiān)督檢查

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格執(zhí)行工作程序、紀(jì)律、工作制度和保密規(guī)定，保證公開招聘工作的嚴(yán)肅性、公正性和透明度。

六、其他

(一)應(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀并嚴(yán)格遵守公告規(guī)定。

(二)本公告未盡事宜由嘉峪關(guān)市教育局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話： 0937-6225900 18993770139

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