2022吉林遼源市事業(yè)單位工作人員教師招聘40名公告

http://jilin.hteacher.net 2022-09-22 17:26 吉林教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

筆試課程面試課程網(wǎng)校課程咨詢方式加群學(xué)習(xí)

3、本次筆試不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。

4.通用知識、行政職業(yè)能力測驗試卷采用主客觀相結(jié)合的形式，其它試卷全部采用客觀題形式?？陀^試卷采用機(jī)讀標(biāo)準(zhǔn)化答題卡，考生統(tǒng)一使用2B鉛筆涂卡作答，讀卡機(jī)閱卷。除了缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況外,不接受考生查分申請。

(二)筆試加分政策

根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)征兵工作的意見》(吉政發(fā)〔2016〕25號)和《關(guān)于促進(jìn)新時代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見》(吉退役軍人發(fā)〔2019〕30號)文件精神，對凡在我省參軍入伍并服役期滿退出現(xiàn)役，且符合報考崗位條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，筆試初始成績加5分，榮立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分，多次立功按最高等次加分(不累計)，加分計入折算前筆試成績。本人于2022年10月12日至10月13日8:30-16:00攜帶本人報名表、身份證、退伍證件、畢業(yè)證(學(xué)位證)或《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、立功受獎證書等相關(guān)證件原件和復(fù)印件到遼源市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人員管理科(四樓)申請審核(遼源市西寧大路511號)，聯(lián)系電話0437-3168867，逾期未申請審核的視為考生自動放棄加分政策。遼源市人力資源和社會保障局會同遼源市政府征兵辦公室、遼源市退役軍人事務(wù)局對享受加分政策的考生資格進(jìn)行審驗，經(jīng)審驗合格的在遼源市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示。

(三)資格條件復(fù)審

1.報考非“綠色通道”崗位參加筆試的，按筆試成績從高分到低分依次按招聘計劃數(shù)1：3的比例確定復(fù)審人選，崗位報考實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1：3比例的按實(shí)際人數(shù)確定，多人并列進(jìn)入1：3比例的一并確定為參加復(fù)審人選;報考“綠色通道”崗位免筆試考生直接進(jìn)行資格條件復(fù)審，因報名人數(shù)超過30人參加筆試的，按該崗位招聘計劃1：3確定面試人選，多人并列進(jìn)入1：3比例的一并參加復(fù)審。

2. 資格條件復(fù)審時間在筆試成績公布后進(jìn)行，資格條件復(fù)審由招聘事業(yè)單位主管部門組織實(shí)施，具體地點(diǎn)、時間安排和要求等事項，請考生密切關(guān)注遼源市“遼源黨建”微信公眾號或中共遼源市委組織部遼源黨建網(wǎng)站、遼源市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站發(fā)布的補(bǔ)充公告。

3. 復(fù)審時，考生應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供相應(yīng)的材料。由本人或委托代理人嚴(yán)格按照公告和職位資格條件要求提供身份證、筆試準(zhǔn)考證、報名表、畢業(yè)證書(學(xué)位證書)、職業(yè)資格證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件。其中：已取得畢業(yè)證書的考生需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(登錄“學(xué)信網(wǎng)”首頁點(diǎn)擊“學(xué)歷查詢”獲取);2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生未取得學(xué)歷證書的需提供《教育部學(xué)籍在線驗證報告》、就讀學(xué)校(學(xué)院)加蓋公章的《應(yīng)屆畢業(yè)生報名推薦表》。由委托代理人代為資格復(fù)審的，應(yīng)提供考生本人的授權(quán)委托書，并由資格復(fù)審部門當(dāng)場與考生本人進(jìn)行核實(shí)。留學(xué)回國人員報考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要出具國家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。對疫情防控工作中表現(xiàn)突出且受到縣級黨委政府及以上層次表彰或市(州)級及以上事業(yè)單位人事綜合管理部門獎勵且符合報考條件的一線醫(yī)務(wù)人員考生攜帶獎勵證書或表彰文件原件及復(fù)印件。。

4.在資格條件復(fù)審過程中，對考生報名信息有疑義的可要求考生傳真發(fā)送相關(guān)資格證明材料，考生應(yīng)及時提供，否則視為考生放棄復(fù)審。對考生提供虛假證明、證書的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消該考生面試資格及聘用資格。

5.資格條件復(fù)審不合格或放棄資格條件復(fù)審的，在報考同一崗位的考生中按照筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)參加資格復(fù)審，筆試成績相同的一并遞補(bǔ)。

(四)面試

1.資格條件復(fù)審?fù)ㄟ^并繳納面試考務(wù)費(fèi)的考生確定為參加面試人選。復(fù)審?fù)ㄟ^當(dāng)天到遼源市人事考試中心(地址：遼源市北壽街祿壽路128號)繳納面試考務(wù)費(fèi)80元/人，領(lǐng)取面試通知單。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試、講課、實(shí)際操作等方式進(jìn)行。面試具體時間、地點(diǎn)、方式、內(nèi)容、要求見補(bǔ)充公告及面試通知單。

3.面試成績滿分為100分，面試成績當(dāng)場公布。

(五)考試成績計算方法

1.考試總成績滿分為100分，非“綠色通道”、非教師崗位參加筆試的按筆試成績占50%、面試成績占50%折算;教師崗位按筆試占30%、面試占70%折算;“綠色通道”崗位面試成績即為考生考試總成績，因報名人數(shù)超過30人進(jìn)行筆試的，筆試成績不計入總成績。

2.計算考生成績時，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.面試成績、考試總成績及格線均為60分，面試成績或總成績不及格人員，均取消聘用資格。

(六)成績查詢

筆試成績在報名網(wǎng)站上公布，考試總成績在遼源市“遼源黨建”微信公眾號或中共遼源市委組織部遼源黨建網(wǎng)站和遼源市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。請應(yīng)聘人員及時查詢，否則后果自負(fù)。

五、體檢與考察

1.根據(jù)考試總成績，在及格線以上按招聘計劃1：1比例從高分到低分依次確定參加體檢人選。如考生考試總成績相同的，按國家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的同等條件下優(yōu)先聘用〔如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上(立功受獎等次高或次數(shù)多)者、在疫情防控工作中表現(xiàn)突出且受到縣級黨委政府及以上層次表彰或市(州)級及以上事業(yè)單位人事綜合管理部門獎勵的〕。沒有符合優(yōu)先聘用條件的，以面試成績高者優(yōu)先，面試成績?nèi)韵嗤?，采取加試面試的方式確定人選。

2.體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，在指定醫(yī)院進(jìn)行。

3.體檢合格的，由招聘單位主管部門對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，并審核其聘用資格條件。

4.考生在體檢、考察過程中弄虛作假、隱瞞重要病史或違規(guī)違紀(jì)等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

5.在公示前崗位出現(xiàn)空缺的，在報考同一崗位考試總成績、面試成績均在及格線以上的人員中，依總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示

1.考察合格的，確定為擬聘用人選，在遼源市“遼源黨建”微信公眾號或中共遼源市委組織部遼源黨建網(wǎng)站和遼源市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。

2.公示期間，反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再行決定是否聘用。

七、聘用

1.公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。非2022年畢業(yè)生聘用時均須提供報考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書、職業(yè)資格證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表等要件，未能提供的取消聘用資格。2022年畢業(yè)生聘用時未取得學(xué)歷學(xué)位證書的，暫緩聘用，截止2022年12月31日仍未取得的取消聘用資格。

2.報考遼源市教育局直屬初級中學(xué)、幼兒園教師崗位的人員，按照公平公正和自愿公開原則，依據(jù)總成績(總成績相同面試成績優(yōu)先)從高到低的次序，由分?jǐn)?shù)高的考生優(yōu)先選擇單位崗位(單位崗位數(shù)量見附件1和附件2備注)，具體方案由遼源市教育局制定并經(jīng)遼源市人力資源和社會保障局審核同意后組織實(shí)施。

3.2022年和2021年教師資格考試中受疫情影響的未取得相應(yīng)教師資格證書的高校畢業(yè)生報考專項招聘中的初高中、幼兒園教師崗位，在訂立聘用合同時約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。

4.被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

5.在職人員報考的，在辦理聘用手續(xù)時無法與原單位依法解除人事(勞動)關(guān)系的，視為自動放棄聘用資格。

八、人才政策

依據(jù)《遼源市服務(wù)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展“152人才集聚工程”實(shí)施方案(試行)》等我市人才政策，符合政策的按規(guī)定享受相應(yīng)待遇。

九、紀(jì)律要求

1.凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、報到的，均視為自動放棄聘用資格。

2.資格條件審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取資格的，均取消聘用資格。對于公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違規(guī)違紀(jì)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

3.本公告一經(jīng)向社會公布，不得擅自變更。如有未盡事宜，請關(guān)注補(bǔ)充公告。

4.本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

十、信息發(fā)布及政策咨詢

(一)信息發(fā)布網(wǎng)站

遼源市“遼源黨建”微信公眾號或中共遼源市委組織部遼源黨建網(wǎng)站

(https://www.jllydj.gov.cn/)

遼源市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.liaoyuan.gov.cn)

(二)咨詢電話

1.報名咨詢電話詳見附件1、附件2“考生報名咨詢電話”

2.網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)電話:400-838-9296

3.考試咨詢電話:0437-3168957、3292606(遼源市人事考試中心)

4.監(jiān)督舉報電話：