2022江蘇南通市如東縣部分縣直幼兒園面向社會教師招聘4名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2022-08-23 13:27 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)資格審查

1.資格審查時間：2022年8月26日(下午14:30-17:30)。

2.資格審查地點：各幼兒園

3.資格審查需提供材料

(1)《報名登記表》;

(2)本人二代身份證原件及復印件;

(3)戶口簿原件及復印件;

(4)本人近期2寸免冠證件照1張;

(5)有效學歷、學位證書原件及復印件，同時提供中國高等教育學生信息網(wǎng)的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

(6)教師資格證書原件及復印件;

(7)無違法犯罪行為證明;

(8)可證明本人工作經(jīng)歷及崗位所需的其他相關(guān)材料。

(9)其他崗位需要的相關(guān)材料原件及復印件(如女35周歲以上需提供社會養(yǎng)老保險繳納基數(shù)明細表等)。

4.招聘崗位變更

報名確認截止后，報考確認人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達到2:1方可開考。達不到開考比例的則相應核減該崗位的招聘人數(shù)，直至取消該招聘崗位。

5.資格審查

如東縣縣直幼兒園招聘工作領(lǐng)導小組對報考人員的資格審核貫穿招聘全過程。報考人員提交的申請材料應當真實、準確。一經(jīng)查實材料虛假，一律取消報考資格或聘用資格。資格審查通過者將會收到短信或電話通知(未通過人員不再另行告知)，請按通知要求準時參加考試，逾時視同自動放棄。

(四)考試

1.教師

(1)筆試：考核不指定大綱和教材，筆試成績以百分制計分。筆試成績×30%+加分項，為最終筆試排名成績。

根據(jù)筆試排名成績由高分到低分，按招聘崗位人數(shù)的3倍確定進入面試人員，若出現(xiàn)末位同分的，則并列考生全部進入面試。不足3倍的，按實確定。

(2)面試：面試成績以百分制計分，面試項目如下：

A.現(xiàn)場問答——考官提出與本崗位職責相關(guān)的問題。(20分)

B.講故事——自備一個兒童故事現(xiàn)場講述，時間5分鐘以內(nèi)。(20分)

C.微型課——現(xiàn)場提供課題，準備30分鐘，設計并展示一次完整的教學活動，展示時間10分鐘以內(nèi)。(60分)

2.會計、保育員、保健員、教輔人員

(1)筆試(100分，60分為合格分數(shù)線)，采用閉卷考試方式。測試內(nèi)容為：

會計：財務專業(yè)基本常識。

保育員：幼兒園保育老師工作基本常識，三盛幼兒園兼報教輔人員另加電腦辦公基本操作。

保健員：幼兒園保健員工作基本常識及電腦辦公基本操作。

(2)面試(100分，60分為合格分數(shù)線)：按筆試成績從高分到低分排序，并按招聘人數(shù)的3倍確定參加面試的人員(末尾人員筆試成績出現(xiàn)同分，一并參加面試)，不足3倍的，按實確定。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，考察應聘者的專業(yè)技能、語言表達能力、操作能力等要素。

(3)總成績計算方式：

A.在面試合格的人員中，按筆試成績占40%、面試成績占60%的方式計算總成績(計算結(jié)果精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入)。

B.加分項：

教師崗位：本科及以上學歷加1分;能提供一年以上幼兒教師工作經(jīng)歷證明者加1分(需提供原單位為個人繳納的養(yǎng)老保險證明)。

會計崗位：有1年及以上會計崗位工作經(jīng)歷的，總成績加1分(需提供原單位為個人繳納的養(yǎng)老保險證明)。

保健員崗位：有1年及以上幼兒園保健員工作經(jīng)歷的，總成績加1分(需提供原單位為個人繳納的養(yǎng)老保險證明)。

其他加分項：有1年及以上幼兒園相應崗位工作經(jīng)歷的，總成績加1分(需提供原單位為個人繳納的養(yǎng)老保險證明)。有幼兒教師資格證的，總成績加1分。

2.廚師、廚工：

(1)現(xiàn)場操作：根據(jù)所提供的食材，按要求進行操作?，F(xiàn)場操作總分100分，60分為合格分數(shù)線。

(2)回答問題：根據(jù)所提供的問題進行口頭回答?；卮饐栴}總分100分，60分為合格分數(shù)線。

(3)總成績的計算：按現(xiàn)場操作成績占60%、回答問題成績占40%的比例計算總成績(計算結(jié)果精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入)。

筆試、面試地點：如東縣友誼路小學、如東縣縣級機關(guān)幼兒園(朝陽路15號)。具體考試時間、地點以準考證為準。