2021年內(nèi)蒙古赤峰市教師招聘1780名公告

http://neimenggu.hteacher.net 2021-06-21 11:54 內(nèi)蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)筆試

筆試在旗縣區(qū)設(shè)置考場(chǎng)。旗縣區(qū)教育局具體負(fù)責(zé)組織本地區(qū)的考務(wù)工作。赤峰市教育局直屬學(xué)校、幼兒園及赤峰學(xué)院附屬中學(xué)、赤峰市體育中學(xué)招聘崗位的考務(wù)工作由松山區(qū)教育局組織。1.筆試內(nèi)容

(1)報(bào)考各類教師崗位的考生統(tǒng)一參加《教育綜合知識(shí)》考試，一張?jiān)嚲恚偡?00分。主要考查考生從事教育工作應(yīng)具備的教育理論和職業(yè)道德素養(yǎng)。其中，習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述及教育政策法規(guī)占30%，教師職業(yè)道德占20%，教育學(xué)占30%，教育心理學(xué)占20%。

報(bào)考普通中小學(xué)校語(yǔ)文(蒙語(yǔ)文)、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、思想政治(道德與法治)、歷史、地理、日語(yǔ)學(xué)科教師，中等職業(yè)學(xué)校公共基礎(chǔ)課(語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、思想政治、歷史學(xué)科)教師及幼兒教師(含保育員)的考生還須參加《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》考試，一張?jiān)嚲?，總?00分。主要考查考生從事教育教學(xué)工作應(yīng)具備的新課程理念和本學(xué)科專業(yè)知識(shí)。

(2)報(bào)考會(huì)計(jì)、保健醫(yī)崗位的考生統(tǒng)一參加《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試，一張?jiān)嚲?，總?00分。

(3)報(bào)考廚師崗位的考生不參加筆試，通過(guò)資格復(fù)審后直接進(jìn)入面試(不限人數(shù)、比例)，面試時(shí)間、內(nèi)容另行通知。

2.筆試試卷

赤峰市教育局委托市外有資質(zhì)的專門機(jī)構(gòu)組織命題相關(guān)工作。

《教育綜合知識(shí)》《公共基礎(chǔ)知識(shí)》《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》筆試均提供三種試卷，報(bào)考漢語(yǔ)授課崗位人員使用漢文試卷;報(bào)考“蒙授生”崗位人員使用蒙文試卷;報(bào)考蒙漢兼通崗位人員使用“蒙漢文”試卷，“蒙漢文”試卷分為蒙漢文兩部分，分值各占50%。

注：英語(yǔ)、日語(yǔ)學(xué)科崗位的《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》筆試分別使用英文、日文試卷。

3.準(zhǔn)考證打印時(shí)間

報(bào)考人員務(wù)于2021年7月17日9:00至19日17:00登錄赤峰市教育局官網(wǎng)自行下載打印筆試準(zhǔn)考證。

4.筆試時(shí)間

2021年7月20日(星期二)

上午09：00-11：00 教育綜合知識(shí)/公共基礎(chǔ)知識(shí)

下午15：00-17：00 學(xué)科專業(yè)知識(shí)

5.考點(diǎn)設(shè)置

筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》上的考點(diǎn)地址?？忌鷧⒓庸P試時(shí)必須攜帶本人有效期內(nèi)二代居民身份證(臨時(shí)身份證或護(hù)照)和準(zhǔn)考證，否則不準(zhǔn)參加考試。

6.筆試政策加分

蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族報(bào)考人員，在筆試成績(jī)上加2.5分。

7.筆試成績(jī)的計(jì)算方法

對(duì)于僅考《教育綜合知識(shí)》或《公共基礎(chǔ)知識(shí)》一科的考生，筆試成績(jī)=《教育綜合知識(shí)》或《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)+政策加分;

對(duì)于考《教育綜合知識(shí)》和《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》兩科的考生，筆試成績(jī)=《教育綜合知識(shí)》成績(jī)×40%+《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》成績(jī)×60%+政策加分。

8.筆試最低合格分?jǐn)?shù)線

根據(jù)筆試總體情況劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線，筆試成績(jī)低于筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入面試。

9.成績(jī)公布

筆試閱卷結(jié)束后，在赤峰市教育局官網(wǎng)公布考生筆試成績(jī)及筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。

10.筆試閱卷工作采用自動(dòng)化評(píng)卷系統(tǒng)，沒(méi)有人工登分、核分過(guò)程，原則上不接受考生查分申請(qǐng)。

(四)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審工作由各旗縣區(qū)教育局和市直單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。從筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的報(bào)考人員中，按照進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員。筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的實(shí)際人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3:1的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入資格復(fù)審范圍。同一崗位因末位成績(jī)并列而超過(guò)3:1比例的，末位成績(jī)并列考生全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍。進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員名單、資格復(fù)審時(shí)間及要求在赤峰市教育局官網(wǎng)公布。

2.進(jìn)入資格復(fù)審的報(bào)考人員按照?qǐng)?bào)考崗位，攜帶相關(guān)證件于指定時(shí)間到崗位所屬旗縣區(qū)教育局(報(bào)考赤峰市教育局直屬學(xué)校幼兒園崗位的到赤峰市教育局人事科)進(jìn)行資格復(fù)審并領(lǐng)取《面試通知單》，報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的，取消其面試資格。

3.報(bào)考人員參加資格復(fù)審時(shí)須提交以下材料：

(1)《報(bào)名登記表》;

(2)居民第二代身份證(臨時(shí)身份證或護(hù)照)原件和復(fù)印件(報(bào)名與參加筆試、面試所使用證件必須一致);

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件，在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)打印的學(xué)歷認(rèn)證(教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表);

(4)面試考務(wù)費(fèi)50元;

(5)報(bào)考“定向崗位”的服務(wù)基層項(xiàng)目人員，還須提供服務(wù)項(xiàng)目證書原件和復(fù)印件以及旗縣級(jí)以上主管部門出具的服務(wù)期滿(或服務(wù)起始終止日期)、考核合格(或考核初步意見(jiàn))的證明原件及復(fù)印件;基層公益性崗位服務(wù)人員，須提供自治區(qū)主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證書(證明)原件及復(fù)印件;大學(xué)生退役士兵須提供士兵退役證原件和復(fù)印件;

(6)報(bào)考“高校畢業(yè)生崗”的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，還須提供原畢業(yè)學(xué)?；虍厴I(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)開(kāi)具的存放檔案證明。

(7)招聘崗位要求具備執(zhí)(職)業(yè)資格及工作經(jīng)歷的，須在資格復(fù)審時(shí)提交相關(guān)證件及相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明材料;

(8)報(bào)考崗位要求的其他材料(詳見(jiàn)資格復(fù)審?fù)ㄖ?。

4.資格復(fù)審將重點(diǎn)審核報(bào)考人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡所填報(bào)信息與所持證件不符、不符合報(bào)考條件、弄虛作假的，一律取消面試資格，并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案，報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)不予退還。

5.對(duì)資格復(fù)審后出現(xiàn)缺額的崗位，按照筆試成績(jī)(最低分?jǐn)?shù)線上)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，并由旗縣區(qū)教育局、赤峰市教育局通知遞補(bǔ)的報(bào)考人員參加資格復(fù)審。

(五)面試

1.赤峰市教育局直屬學(xué)校幼兒園的面試工作由赤峰市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施;旗縣區(qū)所屬學(xué)校面試工作由各旗縣區(qū)教育局組織實(shí)施。面試安排及面試成績(jī)將在赤峰市教育局官網(wǎng)另行公布。

面試評(píng)委專家采用異地聘請(qǐng)形式，由7人組成，不得聘用本縣域內(nèi)人員擔(dān)任評(píng)委，確定面試評(píng)委時(shí)要考慮考生面試語(yǔ)種。面試過(guò)程要求全程錄音錄像記錄。

2.面試成績(jī)滿分100分。根據(jù)不同崗位要求分別采用現(xiàn)場(chǎng)抽課試講(說(shuō)課)、結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行(具體形式詳見(jiàn)面試通知)，面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)向報(bào)考人員公布成績(jī)。

3.面試提供三種試題，報(bào)考漢語(yǔ)授課崗位的人員，面試使用漢文試題，須用漢語(yǔ)作答;報(bào)考定向招聘“蒙授生”崗位的人員，面試使用蒙文試題，須用蒙語(yǔ)作答;報(bào)考“蒙漢兼通”崗位的人員，面試使用蒙漢文兩種試題，須分別用蒙漢語(yǔ)作答。對(duì)于不按要求作答的，按零分處理。

4.面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)低于面試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

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責(zé)任編輯：王道垣

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