2019宿遷市中小學(xué)教學(xué)研究室選調(diào)教研員2名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2019-08-08 11:12 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)事業(yè)單位公開選調(diào)工作相關(guān)規(guī)定，為及時補充宿遷市中小學(xué)教學(xué)研究室工作人員，加強全市教科研隊伍建設(shè)，經(jīng)研究，決定面向全市機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員公開選調(diào)教研員，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、選調(diào)崗位及人數(shù)

本次公開選調(diào)教研員2人，選調(diào)崗位、選調(diào)人數(shù)及相關(guān)要求等內(nèi)容，詳見《公開選調(diào)崗位簡介表》，以下簡稱《崗位簡介表》(附件1)。

二、選調(diào)對象

面向宿遷市機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員(含公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員，不含部、省屬等條管部門駐宿單位)公開選調(diào)。

三、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法、法律，具有良好品行;

(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(四)具備選調(diào)崗位要求的其他資格和條件(詳見《崗位簡介表》)。

(五)有下列情形之一的，不得報考：

1、正在接受紀(jì)律審查監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的;

2、曾被開除公職、黨籍、團籍、高等教育學(xué)籍的;

3、受到記大過、降級、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級等處分不滿3年的，或受處分期間未滿的;

4、機關(guān)事業(yè)單位工作人員2018年年度考核為不稱職(不合格)等次的，或2017年、2018年年度考核均為基本稱職(基本合格)等次的;

5、截至2017年12月31日，考生因在報考中弄虛作假、在考試中有違紀(jì)違規(guī)行為、聘用備案后考生放棄報到等被列入《宿遷市事業(yè)單位公開選調(diào)考生誠信檔案庫》“黑名單”管理，自入庫之日起未滿3年的;

6、考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的，以及被列入《拒服兵役人員名單》、實施全市社會失信聯(lián)合懲戒的(具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號、宿公通〔2015〕28號、宿人社發(fā)〔2015〕190號、宿建發(fā)〔2017〕193號等文件規(guī)定，或咨詢、查詢市公共信用信息中心0527—84338767);

7、事業(yè)單位的人事、財務(wù)、審計、紀(jì)檢崗位或者事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的;以及應(yīng)聘人員與事業(yè)單位現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后即構(gòu)成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

8、至報名截止日，在原單位試用期未滿的、未轉(zhuǎn)正定級的或約定工作服務(wù)期限未滿的。

四、招聘程序和方法

本次公開選調(diào)工作按照發(fā)布選調(diào)公告、網(wǎng)絡(luò)報名和資格初審、筆試、報名資格復(fù)審和面試、體檢、考察、公示和聘用備案等步驟實施。

(一)發(fā)布選調(diào)公告

按照“事先告知、公開透明”的原則，在報名前向社會公開發(fā)布選調(diào)公告。

(二)網(wǎng)絡(luò)報名和資格初審

本次公開選調(diào)的報名、照片上傳、資格初審、繳費確認(rèn)等工作均通過網(wǎng)絡(luò)進行。報名受理、資格初審工作由選調(diào)單位的主管部門(以下簡稱選調(diào)主管部門)負(fù)責(zé)組織實施。

1、網(wǎng)絡(luò)報名。報名、照片上傳時間：2019年8月15日9:00-8月19日16:00。報名網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定中心http://sqhrss.suqian.gov.cn/rlzyj/ksjdzx/index_1.shtml。報名人員(以下簡稱考生)在網(wǎng)上報名遇到技術(shù)問題可咨詢市考試鑒定中心(0527—84353881)。

2、資格初審。資格初審時間: 2019年8月15日9:00-8月 20日16:00?？忌谫Y格初審中需要咨詢報考條件的，可與市教育局聯(lián)系，聯(lián)系電話見《崗位簡介表》。

資格初審未通過的考生在報名期限內(nèi)可改報其他符合條件的崗位。考生對資格初審不通過有異議的，可向市教育局提出陳述申辯。陳述申辯時間：2019年8月15日-8月21日每日的9:00-16:00。逾期，視為沒有異議。

市教育局對考生提出資格初審異議的處理時間：2019年8月 15日- 8月21日每日的9:00-18:00;

3、繳費確認(rèn)?？忌ㄟ^資格初審、照片審核后進行繳費，繳費時須使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納筆試費用，筆試費用為100元/人。完成繳費確認(rèn)后，方視為通過該崗位網(wǎng)上報名。

繳費時間：2019年8月15日9:00-8月22日16:00。

4、注意事項?？忌趫竺c資格初審中應(yīng)注意下列事項：

(1)報名所需信息(包括報名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求、網(wǎng)上銀行繳費辦法等)均在宿遷市考試鑒定中心網(wǎng)站上公布，供考生查詢。

(2)考生應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實填寫有關(guān)信息，同時上傳考生本人的電子照片。照片要求為：近期正面免冠二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下?？忌谔顚懶畔⒑蜕蟼髡掌瑫r，有弄虛作假行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。

(3)市教育局根據(jù)考生提供的信息進行資格初審。考生網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過市教育局的資格初審。

(4)考生只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。報名期間，資格審查未通過的，可以改報其他符合條件的崗位。

(5)報名結(jié)束后，對報名人數(shù)達不到開考比例的崗位，則相應(yīng)核減直至取消招聘計劃，已報考被取消崗位的人員，可重新補報其他符合條件的崗位，補報名時間：2019年8月23日9∶00—12∶00。

(6)未進行繳費的考生，視為報名未通過。

(7)考生網(wǎng)絡(luò)報名后，應(yīng)保持《報名表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通，因考生個人原因(如號碼錯誤、改號、停機等)導(dǎo)致影響招聘工作的，責(zé)任和后果由考生個人承擔(dān)。

5、網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證。通過繳費確認(rèn)后的考生須按規(guī)定時間到原報名網(wǎng)站下載并打印《準(zhǔn)考證》。

打印準(zhǔn)考證時間：2019年8月28日—30日。

打印技術(shù)問題可咨詢宿遷市考試鑒定中心(0527—84353881)。

(三)筆試

筆試由市人社局統(tǒng)一組織實施。

1、筆試時間。

2019年8月31日9:00—11:00;

2、筆試內(nèi)容?？荚噧?nèi)容為本崗位專業(yè)知識。本次筆試不指定輔導(dǎo)用書和考試范圍，也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3、筆試地點。見準(zhǔn)考證。

4、筆試合格線。本次公開選調(diào)中筆試，考生成績不低于該項考試卷面總分50%的為合格，否則，取消其進入下一階段程序的資格。

5、筆試成績查詢?？忌赏ㄟ^身份證號和準(zhǔn)考證號到原報名網(wǎng)站查詢。

(四)報名資格復(fù)審和面試

1、確定資格復(fù)審人選。根據(jù)考生筆試成績，從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)3倍的比例確定參加資格復(fù)審人選。如人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足3:1的，按實際進入人數(shù)參加復(fù)審。

2、資格復(fù)審?？忌鷪竺Y格的復(fù)審工作由市教育局在面試前負(fù)責(zé)組織實施。具體時間、地點以市教育局通知為準(zhǔn)。

資格復(fù)審時，考生須提供符合本簡章、《崗位簡介表》中所列出的報考條件要求的所有有效證件和材料。包括但不限于：

(1)機關(guān)公務(wù)員(含參公管理單位人員)需提供身份證、學(xué)歷證書、《公務(wù)員登記表》或《公務(wù)員錄用審批表》、單位同意報考證明，以及滿足《崗位簡介表》“其他要求”一欄中所列條件的證明材料。

(2)事業(yè)單位人員需提供身份證、學(xué)歷證書、《事業(yè)單位聘用合同書》、事業(yè)單位及其主管部門同意報考證明，以及滿足《崗位簡介表》“其他要求”一欄中所列條件的證明材料。

考生提供的各類證書和證明材料，必須確切證明能滿足本簡章及《崗位簡介表》所要求的條件，不得弄虛作假。所有材料均需要提供原件和一套復(fù)印件供市教育局審核。

(3)遞補規(guī)則。經(jīng)市教育局現(xiàn)場審查，認(rèn)為考生提交的材料不符合本簡章和《崗位簡介表》所要求條件的，市教育局要當(dāng)場告知資格復(fù)審結(jié)果?？忌鸁o異議的，可在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補;考生有異議的，應(yīng)在1個工作日內(nèi)向市教育局陳述申辯，逾期視為承認(rèn)資格復(fù)審結(jié)果。

(4)確定面試人選。資格復(fù)審?fù)瓿珊?，市教育局將擬進入面試的考生名單及相關(guān)資料報市人社局備案。面試考生名單在宿遷市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布。

(5)面試?yán)U費。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生在領(lǐng)取《面試通知書》時，繳納面試費用100元/人。

3、面試。面試由市人社局統(tǒng)一組織實施，面試時間、地點以市教育局發(fā)放的《面試通知書》為準(zhǔn)。

(1)面試形式。面試形式為演課和答辯。

(2)面試合格線。面試采用百分制，考生面試成績須達到50分為合格，否則，取消其進入下一階段程序的資格。但對于形不成競爭的崗位(指參加面試人數(shù)等于或少于計劃招聘人數(shù)的崗位)，考生面試成績須達到60分為合格。面試成績當(dāng)場告知考生。

(3)總成績合成。采用百分制計算考生總成績，合成規(guī)則如下：

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(4)體檢人選確定。根據(jù)考生總成績(總成績相同的，按面試成績;面試成績也相同的，另行組織考試確定)從高分到低分，按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例確定體檢人選。體檢人選名單在宿遷市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布。

(五)體檢

體檢工作由市人社局統(tǒng)一組織，體檢時間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

體檢合格人員作為考察對象?？疾鞂ο竺麊卧谒捱w市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布。

(六)考察

考察工作由市教育局負(fù)責(zé)組織實施。考察工作參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實施細(xì)則》(2019版)執(zhí)行，考察對象個人信用、違法犯罪記錄等情況納入考察范圍。考察結(jié)束前，考生須提供原單位出具的無經(jīng)濟問題證明，未按時提供的，視為考察不合格?？疾旌细袢藛T為擬聘用人員。

(七)公示和聘用備案

考察結(jié)束后，市教育局將擬聘用人員名單報送市人社局。由市人社局在宿遷市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示7個工作日。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，由招聘主管部門按程序辦理聘用手續(xù);反映的問題影響聘用并查實的，由招聘主管部門取消聘用資格。

被聘用人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或各種協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。

在體檢、考察、公示階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，市教育局在本崗位面試考生中按考生總成績從高分到低分依次遞補。聘用備案后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開選調(diào)工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持按規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)組織實施，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。選調(diào)工作接受紀(jì)檢機關(guān)和社會的監(jiān)督，對違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職、失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

考生應(yīng)注意：自2018年1月1日起，考生在事業(yè)單位公開選調(diào)所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀(jì)違規(guī)(含不誠信)行為，按規(guī)定記入全國統(tǒng)一《事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫》，記錄期限為五年或長期記錄，并嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(國家人社部令第35號)予以懲戒。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

六、其他事項

(一)簡章發(fā)布。本簡章由宿遷市教育局與宿遷市人社局共同發(fā)布。

(二)責(zé)任分工。宿遷市教育局負(fù)責(zé)對報考條件、考試內(nèi)容、證明材料等各類政策的解釋，按照本簡章的規(guī)定組織實施公開招聘各個相關(guān)環(huán)節(jié)的工作，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。市人社局是公開招聘工作的綜合管理部門，按規(guī)定搭建統(tǒng)一的集中公開招聘平臺，依法依規(guī)履行指導(dǎo)、監(jiān)督、查糾職能，建立公開招聘工作事前、事中、事后監(jiān)督糾偏機制，受理舉報投訴，按規(guī)定程序組織查處違法違紀(jì)違規(guī)行為。

(三)政策口徑。專業(yè)設(shè)置、年齡、工作經(jīng)歷等相關(guān)政策口徑如下：

1、專業(yè)設(shè)置。按《江蘇省2019年公務(wù)員考試錄用專業(yè)參考目錄》(見附件2)設(shè)置。

2、年齡規(guī)定。年齡35周歲以下，指1983年8月15日及以后出生;40周歲以下，指1978年8月15日及以后出生。以此類推。

3、工作經(jīng)歷。“兩年以上工作經(jīng)歷”指的是2017年8月31日之前參加工作，以此類推。“工作經(jīng)歷”的起始時間，以合法有效的錄(聘)用審批表、勞動(聘用)合同等證明材料中填寫的時間為準(zhǔn)。

4、其他事項。考生須在報名前就已取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、各種證書等。其他相關(guān)政策，除本簡章另有規(guī)定外，均參照《宿遷市2019年考試錄用公務(wù)員報考指南》相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。

咨詢電話：

0527—84389575(宿遷市教育局)

0527—84359272、84359053(宿遷市人社局事業(yè)單位人事管理處)

0527—84353881(宿遷市考試鑒定中心)

監(jiān)督電話：0527—84359139(宿遷市紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組)。

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宿遷市中小學(xué)教學(xué)研究室公開選調(diào)崗位簡介表.xls

江蘇省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc

2019年8月7日

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責(zé)任編輯：大白

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