2017伊犁市塔城地區(qū)事業(yè)單位教師招聘54名公告

http://xinjiang.hteacher.net 2017-08-17 14:34 新疆教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)面試入闈資格審查

1.面試入闈資格審查時間:2017年9月22日-26日每天10：00—18：30。

2.進入面試資格審查的人員：在筆試成績合格人員中，招聘1—2人的崗位，按照筆試成績由高分到低分1:3的比例確定;招聘3人以上的崗位，按照筆試成績由高分到低分1:2的比例確定人數(shù)，筆試成績相同者占面試入闈名額，筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。應聘人員達不到筆試合格分數(shù)線出現(xiàn)空缺崗位，該崗位列入補錄崗位;達不到規(guī)定入闈面試比例的，可按實際人數(shù)進入面試資格審查，入闈面試人員須達到規(guī)定的面試合格分數(shù)線60分方可進入下一環(huán)節(jié)。

3.面試入闈人員須持下載的《報名表》、《筆試準考證》、有效期內的二代身份證或臨時身份證、戶口簿、畢業(yè)證、打印的《學籍在線驗證報告》(可通過中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn“在線驗證系統(tǒng)”進行驗證、打印)，以及招聘崗位需要的其他證件原件及復印件到資格審查部門進行審查，其中：

(1)具有碩士研究生學位及以上的人員，須提供碩士研究生畢業(yè)證書;

(2)報考護理崗位(要求具有護士執(zhí)業(yè)證書的崗位)取得護士執(zhí)業(yè)證書(含當年達到合格分數(shù)線)的人員，須提供護士執(zhí)業(yè)證書(當年達到合格分數(shù)線成績單);

(3)服務期滿且考核合格的“大學生西部計劃志愿者”，須提供大學生西部計劃志愿者管理辦公室(團委)相關證明;

(4)服務期滿且考核合格的“大學生村官”須提供組織部門相關證明;

(5)服務期滿且考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生須提供人力資源社會保障部門(“三支一扶”辦公室)相關證明;

(6)自治區(qū)統(tǒng)一選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)且仍在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的公務員或選調生的配偶須提供結婚證原件、復印件，及縣(市、區(qū))組織、人力資源和社會保障部門出具的選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的公務員或選調生身份證明等相關材料。

(7)在職人員須提供所在單位同意報考的證明。其中，人事管理權限在縣(市、區(qū))組織或人力資源和社會保障部門的，須提供縣(市、區(qū))組織或人力資源和社會保障部門同意報考的證明;教育系統(tǒng)工作人員須提供同級教育行政主管部門同意報考的證明。

(8)駐疆部隊現(xiàn)役軍人的配偶須提供結婚證、身份證以及現(xiàn)役軍人所在團級以上(含團級)部隊干部或軍務(警務)部門出具的現(xiàn)役軍人證明等材料原件、復印件;現(xiàn)役軍人的子女須提供身份證、現(xiàn)役軍人所在團級以上(含團級)部隊干部或軍務(警務)部門出具的現(xiàn)役軍人證明、現(xiàn)役軍人子女關系證明等材料原件、復印件。

(9)援疆干部配偶或子女須提供援疆干部證明、結婚證或子女關系證明等材料原件、復印件。

(10)新疆戶籍人員配偶或子女須提供相關人新疆戶籍證明、結婚證或子女關系證明等材料原件、復印件。

4.資格審查不合格的，可根據(jù)筆試合格成績排名按比例依次遞補，資格審查合格的人員進入面試。

(四)面試

1.面試組織。面試工作由領導小組辦公室統(tǒng)一組織實施。

2.面試人員確定。資格審查合格的人員進入面試。

3.面試形式、時間、地點及費用。面試形式為結構化面試;面試時間2017年10月13日-10月17日;面試地點及具體崗位面試時間請登錄塔城地區(qū)政府網(wǎng)、塔城地區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站查閱公告。面試費40元/人，由塔城地區(qū)人力資源和社會保障局按物價部門規(guī)定的標準收取。

4.面試要求

(1)參加面試的考生在正式面試開始前40分鐘到達指定的候考地點集中。面試正式開始后到達候考地點的考生，一律取消面試資格。

(2)面試前，考生須提供《報名表》、《筆試準考證》、《資格審查合格單》和有效期內的二代身份證或臨時身份證原件及復印件，面試結束時原件退還本人。

(3)面試期間，對面試人員實行封閉管理，嚴禁攜帶易燃易爆，手機等通訊工具進入候考室和面試考場。

(4)面試成績滿分為100分，合格分數(shù)線60分，面試成績當場公布。

(5)入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，可按筆試成績由高到低依次等額遞補入圍面試人員;面試當日因個人原因自動放棄面試資格，不再遞補。

5.總成績計算。

(1)管理崗、不需要專業(yè)水平測試的技術崗位：

總成績=筆試成績÷1.5×50%+面試成績×50%;

(2)需專業(yè)水平測試的專業(yè)技術崗位：

總成績=筆試成績÷1.5×40%+[(面試成績+專業(yè)水平測試成績)÷2]×60%

筆試、面試成績、專業(yè)水平測試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。總成績相同，按筆試成績從高到低排序確定進入下一環(huán)節(jié)人選。筆試成績相同的，將加試《新疆地方史》，按總成績高低排序確定成績最高者進入下一環(huán)節(jié)。

(五)專業(yè)水平測試

1.需參加專業(yè)水平測試的崗位詳見《2017年塔城地區(qū)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位設置一覽表》(附件1)。

2.專業(yè)水平測試具體時間、地點及要求另行公告通知，請登錄塔城地區(qū)政府網(wǎng)、塔城地區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站查閱。

(六)體能測試(需要體能測試的崗位)

1.需參加體能測試的崗位詳見《2017年塔城地區(qū)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位設置一覽表》(附件1)。

2. 體能測試按招聘崗位計劃人數(shù)1:2的比例，按總成績從高分到低分確定人選。凡達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進入體能測試。成績當場公布，不合格者取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。出現(xiàn)空缺的，按總成績從高分到低分依次遞補。

3.體能測試標準按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執(zhí)行。

4.體能測試具體時間、地點及要求另行公告通知，請登錄塔城地區(qū)政府網(wǎng)、塔城地區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站查閱。

(七)體檢

1.根據(jù)總成績排名按招聘崗位計劃數(shù)1︰1的比例確定。參加體檢的考生在規(guī)定的時間、地點集中，由領導小組辦公室統(tǒng)一組織到指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行體檢。

2.非公安系統(tǒng)崗位，體檢標準參照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢項目(試行)》、《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準(試行)》(附件5、附件6)等規(guī)定進行。

3、公安系統(tǒng)崗位，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(附件7、附件8)等規(guī)定進行。

4.體檢時間2017年11月6日起，具體時間、地點等相關要求請登錄塔城地區(qū)政府網(wǎng)、塔城地區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站查閱。

根據(jù)體檢相關規(guī)定對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應安排當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應安排當場復檢?？忌鷮Ψ钱斎铡⒎钱攬鰪蜋z的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向體檢實施機關提交復檢申請，經(jīng)領導小組辦公室批準，在事業(yè)單招聘指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院復檢一次。復檢結果為最終結果。因體檢不合格出現(xiàn)空缺崗位，可按該崗位總成績排名依次遞補。體檢費用由考生承擔。體檢不合格者取消聘用資格。

(八)考察

考察時間及安排隨體檢結果公示一并公告。對體檢合格的考生由領導小組辦公室統(tǒng)一指導各用人單位黨委、黨組織進行考察，結果逐級報領導小組辦公室。因考察不合格出現(xiàn)崗位空缺，可按該崗位總成績排名依次遞補，并進行體檢、考察。

(九)公示

公示時間隨考察結果公示一并公告。由領導小組辦公室按照規(guī)定的程序和標準，在面試、體檢、考察結果全部合格的人員中確定擬聘用人員，在塔城地區(qū)政府網(wǎng)、塔城地區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示。公示期為7個工作日。

(十)聘用

領導小組辦公室對公示無異議的擬聘用人員下達聘用通知，并在塔城地區(qū)政府網(wǎng)、塔城地區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布?？忌鶕?jù)網(wǎng)站上公布的錄取名單，攜帶有效期內的二代身份證或臨時身份證、畢業(yè)證等相關證件根據(jù)公示規(guī)定的報到時間，到地區(qū)、縣(市)人力資源社會保障局報到，統(tǒng)一派遣到招聘單位。未按時報到人員取消聘用。

本人自愿放棄聘用或在規(guī)定時間內不簽訂服務協(xié)議的，視為自動放棄，按總成績排名依次遞補。

事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般為 6-12個月，原在國家機關、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員的試用期為6個月，應屆畢業(yè)生試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經(jīng)單位考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

(十一)補錄

具體補錄事宜另行發(fā)布，詳見塔城地區(qū)政府網(wǎng)、塔城地區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站。

四、監(jiān)督及其他要求

(一)地區(qū)人力資源和社會保障局紀檢(監(jiān)察)部門對招聘工作進行全程監(jiān)督。招聘領導小組辦公室要自覺接受紀檢(監(jiān)察)部門、社會各界以及廣大人民群眾的監(jiān)督，秉公辦理，保證招聘工作的公平、公正。

(二)參加招聘工作的考官或工作人員，與考生之間有親屬關系以及其他可能影響考試公平關系的，實行公務回避。參照《公務員錄用規(guī)定(試行)》第十八條，報考人員不得報考所在機關主要領導與本人有直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的崗位。

(三)對違反規(guī)定的考官、工作人員以及報考人員按規(guī)定進行查處，情節(jié)嚴重構成犯罪的，移交司法機關處理。

(四)參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕85號)規(guī)定，對違反考錄紀律、填報虛假信息、惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件的報考人員，視情節(jié)輕重，取消考試資格或錄聘資格;觸犯法律的，移交司法機關處理。

(五)報考人員在報考過程中，應及時登錄相關網(wǎng)站了解招聘工作進程、查詢有關事項的公告，若因個人原因造成的后果責任自負。

五、其他事項

本《簡章》確定的時間、地點等，因不可抗力等特殊情況發(fā)生變化的，均以塔城地區(qū)政府網(wǎng)、塔城地區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公告為準。

六、政策解釋

本《簡章》由領導小組辦公室負責解釋。

七、咨詢電話及郵箱

筆試報名咨詢電話： 塔城地區(qū)人力資源和社會保障局人事考試中心， 0901-6228908;咨詢郵箱：851398251@qq.com

政策咨詢電話： 塔城地區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科， 0901-6239549;咨詢郵箱：tcrsjsyk @sina.com

紀檢監(jiān)督電話：塔城地區(qū)人力資源和社會保障局監(jiān)察科，0901-6223804;監(jiān)督郵箱：tcrsjjck@sina.com

以上電話如無人接聽，可將咨詢問題發(fā)至郵箱，并留下聯(lián)系方式，保持暢通，以便及時回復。

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1-8.zip

1、2017年塔城地區(qū)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位設置一覽表.xls

2、2017年塔城地區(qū)面向社會公開招聘地縣醫(yī)療衛(wèi)生和農(nóng)牧技術推廣專業(yè)技術人員崗位一覽表a.xls

3、《新疆維吾爾自治區(qū)公務員錄用考試專業(yè)參考目錄(2017)》.xls

4、《2014年研究生招生學科、專業(yè)代碼冊》.doc

5、《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢項目(試行)》.docx

6、《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準(試行)》.doc

7、《公務員錄用體檢通用標準(試行)》.doc

8、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》.doc

塔城地區(qū)事業(yè)單位招聘工作領導小組辦公室

2017年8月15日

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