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2015年?yáng)|方市高中教師招聘60名公告

http://hainan.hteacher.net 2015-07-14 11:36 海南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

東方市教師招聘考試日程安排

報(bào)名時(shí)間:2015年7月15日—22日

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:另行通知

考試時(shí)間:見準(zhǔn)考證

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為了加強(qiáng)我市高中教師隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號(hào))文件精神,我市決定面向全國(guó)公開招聘一批高中教師,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,招聘全過(guò)程向社會(huì)公示,接受社會(huì)監(jiān)督;

(二)符合招聘條件的人員,參加考試后,擇優(yōu)聘用;

(三)堅(jiān)持全員聘用制,按需設(shè)崗,競(jìng)聘上崗,實(shí)行崗位聘用制管理。

二、招聘崗位名額及條件

(一)招聘崗位及名額

本次招聘崗位為60個(gè),具體招聘學(xué)校及招聘名額詳見《2015年?yáng)|方市公開招聘高中教師崗位計(jì)劃表》。

(二)招聘條件

1、熱愛社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵守中華人民共和國(guó)憲法,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),有責(zé)任心,服從組織分配;

2、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

3、年齡為18周歲以上,35周歲以下(計(jì)算截止日期為公告發(fā)布之日),在我市高中學(xué)校擔(dān)任自聘教師的人員達(dá)5年(含)以上的,年齡可放寬至40周歲(計(jì)算截止日期為公告發(fā)布之日);

4、具有履行正常工作職責(zé)的身體條件;

5、委培、定向及在編在崗人員,須征得原委培、定向及工作單位同意;

6、報(bào)考者需為全日制師范類專業(yè)本科學(xué)歷(且有學(xué)士學(xué)位)以上,所學(xué)的專業(yè)與學(xué)科崗位對(duì)口,需具有相應(yīng)高中教師資格證書,且符合招聘崗位所需要的其它資格條件和要求(詳見崗位計(jì)劃表);

7、報(bào)考通用技術(shù)、心理學(xué)、美術(shù)、體育、音樂等學(xué)科,需要具有全日制本科學(xué)歷,不限制師范類專業(yè),但需具有相應(yīng)高中教師資格證,且所學(xué)專業(yè)與學(xué)科崗位一致;

8、每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。

9、有下列情況之一的不得報(bào)名:

(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

(6)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

(7)目前為我市在編在職的教師及農(nóng)村特崗教師。

三、招聘程序

(一)報(bào)名程序

1、發(fā)布招聘公告。通過(guò)東方市政府網(wǎng)站、東方市電視臺(tái)、海南省教育廳網(wǎng)站等有關(guān)媒介發(fā)布。

2、報(bào)名時(shí)間:2015年7月15日—22日;

上午:08:30—11:30;下午15:30—17:30。

3、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生,需攜帶相關(guān)資料原件及復(fù)印件一份?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):東方市教育局人事股(教育大廈三樓)。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生,可將個(gè)人報(bào)名材料統(tǒng)一掃描后,發(fā)電子郵件至yangzhanqiao@163.com,且在發(fā)送成功后,需致電0898—25501156進(jìn)行確認(rèn)。

4、報(bào)名要求

報(bào)名者須提交的材料如下:學(xué)歷學(xué)位證書、戶口本、身份證、高中教師資格證、工作經(jīng)歷證明等證件材料、《2015年?yáng)|方市公開招聘高中教師報(bào)名表》(一式兩份,亦可網(wǎng)上打印),近期一寸同底版免冠藍(lán)底照片5張。(在編在崗人員還須提供所在單位及其主管部門同意報(bào)考的證明。委培、定向及在編在崗人員,須征得原委培、定向單位及工作單位同意。故意隱瞞,不出具單位同意報(bào)考證明者,由此產(chǎn)生的后果,考生自負(fù))。

2015年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考時(shí),需出具身份證、戶口本、及學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系級(jí)專業(yè)等證明文件,并確保在2015年7月31日前獲得相應(yīng)的學(xué)歷及專業(yè)資格證。

報(bào)名后,各考生確保所留聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤,以便及時(shí)通知有關(guān)事項(xiàng),且各個(gè)考生應(yīng)實(shí)時(shí)關(guān)注東方市人民政府網(wǎng)站。(網(wǎng)址為http://dongfang.hainan.gov.cn/dfgov/index.html)。

(5)其他要求:招聘職位與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到1:3以上方能進(jìn)行考試;達(dá)不到比例的,則相應(yīng)調(diào)減或取消該職位招聘計(jì)劃。

(二)資格審查

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)束后,對(duì)資格審查合格者核發(fā)《準(zhǔn)考證》。

(三)考試

通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生,需在筆試前一天,攜帶個(gè)人報(bào)名的材料的原件及相片至市教育局進(jìn)行復(fù)核,復(fù)核通過(guò),方可參加筆試,復(fù)核不通過(guò)者,不予參加筆試。

考試分為筆試和面試,總成績(jī)按滿分100分計(jì)算,其中筆試占總成績(jī)60%,面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。相關(guān)考務(wù)工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

(1)筆試(占總分60%):考試形式采取閉卷方式進(jìn)行,卷面滿分為100分,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字??荚噧?nèi)容為教育教學(xué)理論和崗位要求的專業(yè)知識(shí)??碱}委托省有關(guān)部門組織實(shí)施。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間待定,領(lǐng)取地點(diǎn)為東方市教育局;筆試時(shí)間、具體地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》;逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證,視為自動(dòng)放棄筆試資格。

筆試結(jié)束后,招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)所有報(bào)名人員中的少數(shù)民族身份考生按考生自身筆試成績(jī)的5%給予加分。少數(shù)民族考生需出具戶口所在地的市縣級(jí)以上民宗委出具的少數(shù)民族成分證明,可在報(bào)名時(shí)一并提交。

筆試結(jié)束后,工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)筆試成績(jī)的整體情況,劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。

(2)面試(占總分40%):筆試結(jié)束后在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按各招聘崗位數(shù)1:3的比例確定面試人選(若筆試成績(jī)末位出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者,一并進(jìn)入面試)。達(dá)不到這個(gè)比例的,按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員中確定面試人選。因考生放棄面試產(chǎn)生的空缺,從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。面試工作委托有關(guān)部門出題并選派考官,面試成績(jī)?yōu)榘俜种?,保留小?shù)點(diǎn)后兩位。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生,不予聘用。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(3)面試結(jié)束后,按筆試、面試所占的比例各計(jì)算報(bào)考人員的考試總成績(jī),按照各招聘崗位計(jì)劃1:1比例從高分到低分的順序確定體檢和政審人選(若總成績(jī)出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者,以筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定;若筆試成績(jī)、面試成績(jī)均相同情況下,加試一場(chǎng),以加試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn),從高分到低分順序確定體檢人員)。

(四)體檢

(1)體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(2010年修訂)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(2010年修訂)等體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定來(lái)進(jìn)行,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(2)對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)者,自知道體檢結(jié)果3天內(nèi)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(3)未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢、未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的、視為自動(dòng)放棄體檢及聘用資格;對(duì)體檢不合格者或自愿放棄者,不予政審,按相應(yīng)招聘崗位的考試成績(jī)排序,依次等額遞補(bǔ)。

(五)政審

(1)政審對(duì)象包括本人、配偶及家庭主要成員,政審內(nèi)容主要是報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、計(jì)劃生育等情況,政審時(shí)間另行通知。

(2)因政審不合格造成的職位空缺,按相應(yīng)招聘崗位的考試成績(jī)排名順序,依次等額遞補(bǔ)。

(六)公示

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將擬聘用人員名單公示7個(gè)工作日。對(duì)公示人員有異議的可向市紀(jì)委監(jiān)察部門舉報(bào)。若公示期滿,未收到任何舉報(bào)材料,將正式確定聘用人員并按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(七)聘用

公示期滿后,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將擬文報(bào)市政府審批,方可辦理入聘手續(xù),并發(fā)放《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》并簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。事業(yè)單位公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期滿考核合格的正式聘用,試用期考核不合格的解除聘用合同。

2015年應(yīng)屆畢業(yè)生入圍擬聘人員后,需在2015年8月31日前持畢業(yè)證、學(xué)位證、高中教師資格證等證件的原件及復(fù)印件一份到招聘小組辦公室報(bào)到,完善聘用相關(guān)手續(xù),逾期未能按要求報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

四、聘用待遇

聘用人員按我市財(cái)政全額事業(yè)單位有關(guān)工資福利制度管理。

五、本次招聘事項(xiàng)將會(huì)全程在東方市人民政府網(wǎng)站發(fā)布公告,請(qǐng)各考生主動(dòng)及時(shí)登錄網(wǎng)站查詢,因考生個(gè)人原因?qū)е峦ㄐ艧o(wú)法暢通的,由此造成的后果,由考生自行負(fù)責(zé)。

附件1:2015年?yáng)|方市教育局公開招聘高中教師崗位計(jì)劃表(點(diǎn)擊下載)

附件2:2015年?yáng)|方市公開招聘高中教師報(bào)名登記表(點(diǎn)擊下載)

東方市教育局

2015年7月13日

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